حميدة غجير جريمخ * جامعة القادسية/ كلية الادارة والاقتصاد الملخص الغرض من البحث الحالي هو معرفة علاقة الوضوح الاستراتيجي والمتمثل بـ(وضوح الانشطة والاجراءات, ووضوح الاهداف, ووضوح استعمال الموارد, و وضوح دور الموظفين, ووضوح الهيكل التنظيمي, و وضوح الادوار القيادية) التي تمتلكها العينة المدروسة, في المنظمات الريادية و المتمثلة بـ (الاستقلالية, والابداعية, والاستباقية, وتحمل المخاطرة), واعتمد […]
Read Moreدور التوجه الاستراتيجي في إعادة هندسة الموارد البشرية دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات الادارية في جامعة الموصل
- نوفمبر 1, 2022
- Comments off
احمد حسين حسن الجرجري * a ، نور علي عبود العبيدي b جامعة الموصل/ كلية الادارة والاقتصاد الملخص يعد التوجه الاستراتيجي حاجةً ضرورية لنجاح واستمرار وبقاء المنظمات بصورة عامة، والذي فرض علينا إعادة هندسة الموارد البشرية والذي يعد من اهم موارد المنظمة وهي إعادة هندسة جبرية وقسرية وليس اختيارية من أجل مواجهة التحديات والظروف العاصفة […]
Read More