الملخص للبحث العلمي دور مهم في تنمية وتطوير الموارد البشرية فضلاً عن القضاء على البطالة بنسبة معينة التي تشكل عبئاً على الاقتصاد الوطني والذي يؤدي الى مشاكل في المجتمع بشكل عام والمجمتع العراقي بشكل خاص. في حين تمثلت فرضية البحث تحقق الابحاث العلمية تنمية الموارد البشرية وانخفاض معدلات البطالة في العراق، إما اهم الاستنتاجات فكانت […]

 الملخص يهدف البحث الحالي للتعرف على مفهوم الاستعداد التنظيمي بأبعاده بـ( الالتزام بالتغير, وفعالية التغير) والسلوك الاستراتيجي بأبعاده( سلوك المحلل, سلوك المنقب, سلوك المدافع), في المصارف الاهلية في محافظة المثنى ، ومن خلال اخذ اراء عينة من الافراد العاملين في المصارف الاهلية,حيث تضمنت العينة (155) فرداً عاملا وزعت عليهم الاستبانة  وقد تم استرجاع (153) استبانة […]

الملخص يهدف البحث الى تشخيص  تأثير ممارسات القيادة الرقمية بأبعاده (الكفاءة الرقمية والبصيرة الرقمية والثقافة الرقمية  والاستراتيجية الرقمية ) في  تعزيز النجاح الريادي  كمتغير تابع بأبعاده (البعد المالي والرضا الريادي والشعور بالامتنان و التأهب الريادي)عبر تحليل اراء عينة من الادارات العليا في الجامعات الاهلية في محافظة ذي قار والمتمثلة ب (جامعة العين، الجامعة الوطنية للعلوم […]

الملخص الغرض: يهدف هذا البحث إلى استكشاف دور الاستعداد الريادي الرقمي بأبعاده المختلفة (المسح والبحث، الارتباط والاتصال، التقييم والحكم) في تحقيق الأداء المستدام بأبعاده (الاستدامة الاقتصادية، الاجتماعية، البيئية، والأخلاقية) في المنظمات المبحوثة، وهي مصارف القطاع الحكومي في الجنوب والفرات الأوسط التابعة لوزارة المالية.تصميم الدراسة اعتمدت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي مع التحليل الاستنتاجي في المجالين المعرفي والتجريبي […]

الملخص يهدف البحث الى التعرف على مدى وعي الشركات المحلية لمفهوم واهمية متغيرات البحث، فضلاً عن تحليل وتعريف علاقات الارتباط والتأثير، تمثلت مشكلة البحث بعدة تساؤلات كان من أهمها كيف تسهم اليقظة الاستراتيجية بأبعادها المختلفة في تحسين الاداء البيئي المستدام. وتجسدت اهمية البحث في تعزيز التواصل المعرفي للأدبيات مع الاهتمامات المتنامية بموضوعة الاستدامة والتي تعد […]

الملخص يسعى هذا البحث الى قياس اثر استخدام ادوات ذكاء الاعمال في تعزيز تبني فلسفة ادارة الجودة الشاملة بالتطبيق في منظماتنا العراقية ومن اجل تحقيق ذلك تم اعتماد أبعاد المتغير المستقل ذكاء الاعمال ( البنية التحتية التكنولوجية ، عملية المعرفة ، رأس المال البشري والثقافة) اما المتغير المعتمد ادارة الجودة الشاملة تم اعتماد ابعادها المتمثلة […]

الملخص الهدف الاساسي من هذا البحث هو معرفة وبيان مدى  تأثير التمويل الدائم في معدل النمو المستدام للمؤسسات المالية والاستمرارية والديمومة في اداء نشاطها. وتمثلت المشكلة في طرح تساؤل ما مدى العلاقة بين التمويل الدائم ومعدل النمو المستدام لعينة من المصارف المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية؟, وهل يؤثر التمويل الدائم في معدل النمو المستدام […]

الملخص يهدف البحث الى التعرف على ابعاد القيادة التحويلية والدور الذي تلعبه في ادارة الازمات في منظمات الاعمال من وجهة نظر العاملين ، خلال دراسة ميدانية لعينة من العاملين ” للشركة العامة لنقل الطاقة الكهربائية-  فرع الفرات الاوسط ، ولتحقيق هدف البحث الرئيسي ، اذ تم تصميم استمارة استبيان وتم توزيعها على (102) من الافراد […]

الملخص تهدف هذه الدراسة إلى تحليل وفهم دور القيادة الواعية في تطوير استراتيجيات التعلم الرقمي في الجامعات العراقية، مع التركيز على جامعات بغداد، المستنصرية، الموصل، وتكريت. يهدف البحث إلى تقديم رؤية شاملة لما إذا كانت القيادة الواعية تسهم في تعزيز التكنولوجيا في التعليم الجامعي وتحسين جودة التعليم. أهمية الدراسة تأتي أهمية هذه الدراسة من تزايد […]

الملخص ان الغرض من  البحث هو التعرف على الدور الذي يمكن ان تؤديه الرَوحانيةُ التنظيمية في دعم وتعزيز الرَفاهيةُ في مكان العَمل , وقد اختير موظفي المزارات المقدسة  كمجتمع للبحث لبيان مدى اتفاقهم على اهمية دور الروحانية في مكان العَمل  في تعزيز رفاهيتهم التنظيمية  باعتبارهم اصحاب الشأن في هذا المجال , واعتمد البحث على ثلاثة […]